Pensando en equipo directivo

EL SÉNECA 90

En un entorno empresarial que no deja nunca de cambiar, los agentes del cambio (DIRECTIVOS) no pueden dejar de aprender.

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3 comentarios

  1. jonangu

    Si el entorno cambia a mucha velocidad, tú como directivo, debes cambiar a una velocidad superior. Tienes que desarrollarte constantemente, y para eso, debes ser curioso. Tienes que leer, y mucho, relacionarte con otros, acudir a conferencias, formaciones,….

  2. maitemalaxetxebarria

    Estoy de acuerdo que es muy importante que los directivos de una empresa se formen continuamente además tan o más importante me parece su mentalidad o comportamiento que no sean continuista que les guste el cambio y nuevos retos. Opino que hay que combinar las dos cosas.

  3. jonurtizberea

    La capacidad de adaptación al cambio se está convirtiendo casi (o sin casi) en algo más importante que la propia estrategia a medio/largo plazo, o más bien diría que es intrínseca a dicha estrategia. Y consecuentemente los directivos tienen que estar preparados para dicho cambio, no sólo en lo relativo a reciclaje de conocimiento sino en las habilidades necesarias para la propia gestión del cambio

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